Persönliche Weiterentwicklung
Beitrag zur Entstehung einer Gesellschaft aus qualifizierten Fachleuten mit Gemeinschaftsgeist
Institutionelle Entwicklung
Weiterentwicklung von geschäftlichen- und betrieblichen Systemen bei Klein- Mittel- und Großunternehmen.
Kulturelle Entwicklung
Beitrag zur Bildung eines vorbildlichen Geschäftsmannes oder Geschäftsmodells.
Soziale Weiterentwicklung
Für eine glückliche und wohlhabende, starke und aufsteigende authentische Stellung in der Gesellschaft.
MÜSIAD
Der Verein “Unabhängiger Industrieller und Unternehmer” (MÜSIAD) wurde am 5. Mai 1990 in Istanbul von einer Gruppe “GESCHÄFTSMÄNNERN” gegründet. Die Philosophie von MÜSIAD basiert auf Gerechtigkeit, Gleichheit, Frieden, Sicherheit, Wohlfahrt und Glückseligkeit. MÜSIAD setzt sich für eine Türkei ein, die sowohl regionale, als auch universelle Grundwerte der Weltgeschichte und der Gesellschaft als Errungenschaften menschlicher Zivilisation bewahrt. Zudem strebt MÜSIAD nach einer Türkei, die regional und global als Garant für Frieden und Rechtschaffenheit geachtet wird.
Obmannwechsel bei der MÜSIAD Austria
Am 26.02.2021 legte nach 3 Jahren seine Tätigkeit als Obmann der MÜSIAD Austria nieder. Hasan Aksüz hat sich als ehrenamtlicher Obmann mit aller Kraft für heimische Unternehmen eingesetzt. Ein besonders großer Erfolg seiner Obmannschaft ist der Aufbau der internationalen Geschäftsbeziehungen unserer Mitglieder.
Hasan Aksüz übergab mit dem 26.Februar den Sitz des Obmanns an den Unternehmer Oktay Koçaslan,den der Vorstand einstimmig in diese Funktion gewählt hat.
Im Namen der MÜSIAD Austria möchten wir uns auf diesem Wege bei Hasan Aksüz herzlich für sein Engagement bedanken und möchten Oktay Koçaslan willkommen heißen und freuen uns auf eine enge Zusammenarbeit mit ihm!
YOUNG MÜSIAD
Young MÜSIAD vereint seither ehrgeizige, entschlossene und idealistische junge Menschen in der Türkei und auf der ganzen Welt. Young MÜSIAD bildet eine Arbeitsplattform für junge Menschen mit Unternehmergeist, welche sich von der Idee der Zusammenarbeit leiten lassen und den kulturellen Werten, ethischen Grundsätzen in der Geschäftstätigkeit und der Zielstrebigkeit einen hohen Wert beimessen.
Ziele des MÜSIAD
Verbesserung der persönlichen Ausstattung der Geschäftsleute und der von ihnen beschäftigten Mitarbeiter; Ziel ist es, dass sie in Bezug auf alle Funktionen von Industrie und Handel effizienter arbeiten.Verbesserung der persönlichen Ausstattung der Geschäftsleute und der von ihnen beschäftigten Mitarbeiter; Ziel ist es, dass sie in Bezug auf alle Funktionen von Industrie und Handel effizienter arbeiten.
Forschung und Entwicklung von in- und ausländischen Märkten – Märkten für alle Sektoren; Es ist vorrangig, Wege vom Hersteller zum Verbraucher, vom Verkäufer zum Käufer zu öffnen.Forschung und Entwicklung von in- und ausländischen Märkten – Märkten für alle Sektoren; Es ist vorrangig, Wege vom Hersteller zum Verbraucher, vom Verkäufer zum Käufer zu öffnen.
Es ermöglicht die Entwicklung der Geschäfts- und Betriebssysteme kleiner, mittlerer und großer Unternehmen sowie eine bessere Verwaltung und Verwaltung der Elemente des menschlichen Informationsgeldes in Balance und Harmonie.Es ermöglicht die Entwicklung der Geschäfts- und Betriebssysteme kleiner, mittlerer und großer Unternehmen sowie eine bessere Verwaltung und Verwaltung der Elemente des menschlichen Informationsgeldes in Balance und Harmonie.
Neben den wirtschaftlichen und sozialen Fragen unseres Landes; Es führt zahlreiche Forschungen zu regionalen, sektoralen und internationalen Themen durch und teilt diese mit der Öffentlichkeit.Neben den wirtschaftlichen und sozialen Fragen unseres Landes; Es führt zahlreiche Forschungen zu regionalen, sektoralen und internationalen Themen durch und teilt diese mit der Öffentlichkeit.